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电视求职节目是真招聘还是娱乐包装炒作

发布时间:2012/5/23

如今求职节目收视率颇高,突发事件也是一件接一件,自大女,晕倒男等《职场揭穿神秘人的面纱 》有自信不过度渲染,有的失败时可以避免的,一旦迷失自己,也会有拔出来的那一次,有则改之,无则加勉,实实在在的做自己尽自己所能,是千里马就一定能遇到伯乐。
  涉嫌作秀:
  “晕倒男”“自大女”成话题
  在最近一期的《非你莫属》节目中,嘉宾郭杰自称留法十年,并有国际旅游学硕士、社会学本科和导演系本科三张文凭,但面对评委文颐用法语对话时,郭杰回答时却磕磕巴巴,词不达意。虽然学过社会学和导演,郭杰在接下来的面试中,却说不出法国社会学家、知名导演及电影的名字。更戏剧性是,郭杰当场晕倒在舞台上,但不到一分钟又站起并否认作秀。
  近日,这一视频在网络热传,不少网友纷纷质疑郭杰造假的同时也直指节目操作,“来之前为何不做背景调查?这明明是节目组搞的嘛!小子,您是被雇来的,还是?”此前,该节目20岁“海归女”刘俐俐因与主持人张绍刚的“舌战”一夜成名,走红模式与当年《非诚勿扰》中的“宝马女”如出一辙。
  对此,一位网友表示,“栏目组在对报名者筛查的过程中难道没发现学历证书和学位的问题吗?《非你莫属》只要报名即可参加,没有筛选环节?如果排除上述两种可能,那就说明这是炒作。”对于这样的质疑,有记者联系到天津卫视总编室,一工作人员否认炒作,并表示郭杰的学历是否造假这是他个人的事。但对于节目组为何没有调查并核实郭杰的真实文凭,她表示不清楚。
  这期节目也引起了方舟子的注意。“很多法国留学生希望我打《非你莫属》评委的假,因文颐等评委的无知妄言给法国留学生群体造成了伤害。我不懂法语,本不该说什么。但有亲戚在法国留学,还是说一下我知道的法国高校制度:法国的BAC-5就相当于其他国家的硕士。文颐给说成是专科,难怪应聘者当场晕倒。”方舟子在其微博中写道。
  娱乐包装:职场版“宫斗”轮番上演
  当下的电视荧屏已经有不下10档职场节目,央视的《赢在中国》、江苏卫视的《职来职往》和宁夏卫视与第一财经合办的《中国职场好榜样》等等,这些职场节目出现得较早,节目也较少出现话题性人物。在今年年初的“刘俐俐事件”后,江苏卫视也推出职场节目《脱颖而出》,定位“冷门职业招聘”,美女保镖、美女大厨、整形设计师等“神秘职位”纷纷出现,参选的不仅都是美女,观众还能看到美女们之间的明枪暗箭,活脱脱上演现实版“宫斗剧”。
  广东卫视的《天生我才》也以娱乐性强为主要节目风格,参加应聘的选手颇具草根性,尤其是节目还特别挖掘求职中的感人故事,大打“感人牌”。东南卫视新开辟的职场节目《步步为赢》打出“精英和高端招聘”的旗号,第一期就打出了“千亿富豪齐聚‘抢人’”的噱头,请来名企CEO雇主团,随后几期更是有“黄秋生师妹”、“公益王子”等头衔频频出现在应聘选手中,如此“显赫”身份更有作秀之嫌。
  真招聘还是伪作秀?
  “限娱令”后,相亲类节目开始降温,职场招聘类节目成为了荧屏新一轮热点。究其原因,东南卫视《步步为赢》制片人李季认为,有需求就会有市场,“时下年轻人最关心的就是两点:一是情感,二是事业。对年轻人来说,找工作和找对象同样重要。”《脱颖而出》制片人唐嘉则直言:“无论相亲还是招聘,都很贴近生活,都是让不同个性的人同台展示自己,其实就是观众最喜欢看的‘真人秀’。”正在找工作的王同学说。担任《职来职往》、《中国职场好榜样》等多档职场真人秀嘉宾的俞夏透露,她不止一次在求职节目中遇到曾经的快女选手和参加过相亲节目的人,“这些专业作秀高手上节目不是真为找工作,而是自我炒作,向演艺圈推销自己。”俞夏说。
  求职如择偶,真诚、真实是基础,反观现在的电视招聘节目,为求职者做到实处的究竟有多少呢?相比于早期的职场类节目的中规中矩,当下荧屏职场节目更具互动性和冲突性,作秀的本质大于节目本身的服务性。《非你莫属》播出至今话题不断,在预设的游戏规则下,场内外主持人、各大BOSS、职场规划师与求职者之间频频制造种种冲突与话题。新奇的话题赚取了收视率,也为各大企业增加了曝光率,为节目赚了人气、赚了广告费和知名度,但却与为求职者出谋划策的初衷越来越远……在笑后、骂后、口水后,对当下的电视招聘节目的运作态度、规范和效果进行反思才是当务之急。
  现在荧屏真人秀越来越多,也催生了一批“职业电视选手”,电视真人秀也因此更偏重“秀”演技而不够“真实”,违背了开办职场秀节目的初衷,值得反思。

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